Госдума в итоге обсуждения одобрила законопроект первого чтения о регулировании отношений с гражданским служащим, при реорганизации или ликвидации государственного органа либо сокращении должностей гражданской службы.
Документ «О внесении изменений в статью 7 Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в РФ» и в Федеральный закон «О государственной гражданской службе РФ» внесен 24.11.12 правительством, сегодня его представил статс-секретарь, замминистра труда и социальной защиты Андрей Пудов. Решили вопрос для беременных. Вопрос законодательно решен не только для женщин.
Зампред комитета по федеративному устройству и вопросам местного самоуправления Василий Толстопятов поддержал.
Владимир Федоткин спросил, этот закон решит проблему. Поставим точку, или придется возвращаться к проблеме? Пудов не уверен, но надеется.
Алексей Митрофанов в целом поддерживает, но напоминает, что одиноким родителем, воспитывающим ребенка, м.б. отец. Десятилетиями наше законодательство ориентировалось на матерей, этот перекос надо исправлять. В Америке всех увольняют и персонал ждет нового приглашения на работу, только так. У нас к сожалению такого нет.
Виктор Шрейдер сообщил о поддержке ЕР.
ЛДПР поддерживает, хотя законопроект всех проблем не решает, сказал Сергей Каргинов. 20 век – век одиноких родителей, семьи распадаются, создаются новые. Государственные служащие это надстройка, которая зачастую давит инициативу. Он не нужен, он мешает обществу и государству, а уволить не можем. Нужна ротация, надо менять местами людей, иначе не будет развития общества и экономики. Где тогда взять деньги на чиновников, они же ничего не производят.
Законопроект подготовлен во исполнение Постановлений Конституционного суда РФ от 22.11.11 N25-П и от 06.12.12 N31-П. Предлагается в законе N79-ФЗ «О государственной гражданской службе РФ»: исключить нормы, препятствующие субсидиарному применению к гражданским служащим норм ТК РФ, предусматривающих предоставление государственных гарантий при сокращении должностей; определить в качестве оснований для расторжения служебного контракта сокращение должности гражданской службы и упразднение государственного органа. При этом предусматривается возможность продолжения государственно-служебных отношений с гражданским служащим при сокращении замещаемой им должности гражданской службы «в случае предоставления гражданскому служащему, с его письменного согласия иной должности гражданской службы в том же государственном органе (в государственном органе, которому переданы функции упраздненного государственного органа) либо в другом государственном органе с учетом проф. образования и стажа гражданской службы или работы (службы) по специальности и при отсутствии необходимого уровня квалификации посредством прохождения им проф. переподготовки или повышения квалификации «; предусмотреть, что «реорганизация государственного органа (его структурных подразделений) или изменение его структуры не может являться основанием для расторжения служебных контрактов с гражданскими служащими»; уточнить процедуры уведомления гражданских служащих о предстоящем увольнении, а также выплаты им компенсаций.
В законе «О государственном пенсионном обеспечении в РФ» предлагается сохранить за федеральными гражданскими служащими, уволенными в случае отказа ими от предложенной для замещения иной должности гражданской службы право на пенсию за выслугу лет.
Документ «О внесении изменений в статью 7 Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в РФ» и в Федеральный закон «О государственной гражданской службе РФ» внесен 24.11.12 правительством, сегодня его представил статс-секретарь, замминистра труда и социальной защиты Андрей Пудов. Решили вопрос для беременных. Вопрос законодательно решен не только для женщин.
Зампред комитета по федеративному устройству и вопросам местного самоуправления Василий Толстопятов поддержал.
Владимир Федоткин спросил, этот закон решит проблему. Поставим точку, или придется возвращаться к проблеме? Пудов не уверен, но надеется.
Алексей Митрофанов в целом поддерживает, но напоминает, что одиноким родителем, воспитывающим ребенка, м.б. отец. Десятилетиями наше законодательство ориентировалось на матерей, этот перекос надо исправлять. В Америке всех увольняют и персонал ждет нового приглашения на работу, только так. У нас к сожалению такого нет.
Виктор Шрейдер сообщил о поддержке ЕР.
ЛДПР поддерживает, хотя законопроект всех проблем не решает, сказал Сергей Каргинов. 20 век – век одиноких родителей, семьи распадаются, создаются новые. Государственные служащие это надстройка, которая зачастую давит инициативу. Он не нужен, он мешает обществу и государству, а уволить не можем. Нужна ротация, надо менять местами людей, иначе не будет развития общества и экономики. Где тогда взять деньги на чиновников, они же ничего не производят.
Законопроект подготовлен во исполнение Постановлений Конституционного суда РФ от 22.11.11 N25-П и от 06.12.12 N31-П. Предлагается в законе N79-ФЗ «О государственной гражданской службе РФ»: исключить нормы, препятствующие субсидиарному применению к гражданским служащим норм ТК РФ, предусматривающих предоставление государственных гарантий при сокращении должностей; определить в качестве оснований для расторжения служебного контракта сокращение должности гражданской службы и упразднение государственного органа. При этом предусматривается возможность продолжения государственно-служебных отношений с гражданским служащим при сокращении замещаемой им должности гражданской службы «в случае предоставления гражданскому служащему, с его письменного согласия иной должности гражданской службы в том же государственном органе (в государственном органе, которому переданы функции упраздненного государственного органа) либо в другом государственном органе с учетом проф. образования и стажа гражданской службы или работы (службы) по специальности и при отсутствии необходимого уровня квалификации посредством прохождения им проф. переподготовки или повышения квалификации «; предусмотреть, что «реорганизация государственного органа (его структурных подразделений) или изменение его структуры не может являться основанием для расторжения служебных контрактов с гражданскими служащими»; уточнить процедуры уведомления гражданских служащих о предстоящем увольнении, а также выплаты им компенсаций.
В законе «О государственном пенсионном обеспечении в РФ» предлагается сохранить за федеральными гражданскими служащими, уволенными в случае отказа ими от предложенной для замещения иной должности гражданской службы право на пенсию за выслугу лет.